2015年,开发区政务公开和政务服务工作围绕中心、服务大局,突出重点、统筹推进,建立健全政务服务体系,为企业提供便捷高效服务,为全县经济社会创造优良的发展环境。
一、进一步完善政务公开工作机制。根据人事变动和工作需要,及时调整充实政务公开领导小组成员。及时召开政务公开领导组会议,总结上一阶段开发区政务公开工作情况,并对下一阶段政务公开工作提出意见和建议。对政务公开工作不到位的地方进行督促整改,做到阶段性落实,阶段性整改,确保开发区政务工作扎实有序开展。
二、进一步推进办事公开。开发区今年继续以便企、利民为目标,认真梳理各窗口单位的审批项目,深入推进审批制度改革,进一步拓展政务公开的范围、方式。
三、扎实推进政务公开各项工作。
(1)进一步完善工作机制。结合开发区实际印发了政务公开制度,政务公开任务目标明确,工作职责明晰,以文件执行确保政务公开各项工作任务落实。
(2)加强政务公开和办事公开示范点建设,发挥示范效应。今年我们把推行政务公开和办事公开示范点作为推行政务公开工作的有力抓手,积极推进开发区政务公开示范点建设,以点带面全面提升开发区的政务公开工作水平。重点抓好政务公开栏、网上发布信息情况、对公开内容、公开程序、公开工作制度建设等工作政务公开办狠抓落实。
(3)进一步规范政府信息发布工作。严格按照文件要求执行,确保网上发布信息归类正确、格式规范、发布及时。对主动公开的政府信息,坚持“谁制作、谁公开”、“谁公开、谁审查”和“谁审查、谁负责”的原则,由各部门确定并制作、更新。开发区在青阳县政府信息公开网上发布的信息内容详实,公开及时,发布规范,未发现涉密信息对外发布。
(4)扎实开展政务公开和政府信息公开宣传活动。为认真开展政务服务工作集中宣传活动,在开发区人力资源服务中心大厅内的电子显示屏、宣传栏等处上播放和张贴了政务公开宣传标语,营造了良好的宣传氛围。
(5)认真做好财政预决算、“三公”经费公开等以前公开的难点工作,不断推进开发区政府信息公开工作的整体工作水平。
(6)创新政府信息公开的方式方法。
1、开发区各部门的政务公开要联合企业,加大服务企业力度,广泛搜集上级有关扶持企业的政策规定,深入企业广泛宣传,采取通知企业、现场办公、征求企业意见等形式,就人力资源服务、融资、各类优惠政策、项目申报等问题深入企业开展系列活动。
2、办公室将采购的通知在青阳县政府信息公开网上发布,随后将中标情况也及时发布。
3、政务公开领导小组办公室将项目的审批、立项、实施等文件和资料在青阳县政务公开网上发布,接受社会的监督。
2015年开发区政务公开工作虽然取得了一定成效,但距上级要求和群众的期望还有一定的差距。主要表现在:一是行政权力透明运行的基础性工作尚有差距,深入程度不够;二是部分信息公开仍不全面;三是发布信息不够及时、格式有待规范。
四、2016年重点工作。
1、突出重点,着力规范政务公开内容。按照“公开是原则,不公开是例外”的要求,把人民群众普遍关心、涉及人民群众切身利益的问题,以及容易产生不正之风、滋生腐败的风险点作为重点,对行使行政权力办理的各类事项,除涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密和个人隐私外,采用方便、快捷的方式,如实公开,及时公开,全面公开。特别是财政决算和“三公”经费的公开。
2、继续做好职务公开示范点的建设。2016年将要求在青阳县政务信息公开网上向社会公开。依托示范点建设,以点带面,全面提升开发区的政务公开工作总体水平。
3、与时俱进,着力创新政务公开形式。开辟多渠道、多种公开方式集中向社会公开各单位的办事内容、办事条件、办事程序、办事时限、办事结果、办事纪律和监督办法等,为广大群众和企事业单位提供优质高效的服务。设立电子显示屏、政务公开宣传栏。印发资料,发放为民(企业)办实事记录表。公布举报电话,政务公开信息发布员及时参加县里组织的政务公开培训。
4、继续推进行政权力公开透明运行。深入推进行政审批制度改革,将公开透明的要求融入各个行政程序,促进行政权力规范行使。将推进行政权力公开透明运行与加强廉政风险防控紧密结合起来,做到依法确权、科学分权、公开示权、有效控权,防止权力滥用。
5、大力推进基层政务公开和便民服务。总结推广基层政务公开的成熟做法,大力推进政务公开,积极推进开发区服务中心和人力资源服务中心政务公开的有机衔接。抓好服务中心建设,做好企业服务工作。
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